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Empresa
PublissoftDescripción de la Empresa
En Publissoft, somos arquitectos web. El trabajo que hacemos cada día con pasión y disciplina es tender puentes de todo tipo entre nuestros clientes y los suyos en el mundo de Internet. Por eso nuestro equipo tiene una gran experiencia multidisciplinar en tecnologías. Prestamos servicios en 6 países diferentes: Estados Unidos, España, Francia, México, Chile y con nuestra oficina principal en Canadá, cada uno de nuestros servicios se ofrece en 3 idiomas, inglés, español y francés. Nuestro equipo está conformado por profesionales de diferentes nacionalidades con diversidad de conocimientos y habilidades.Provincia
PanamáLocalidad
TeletrabajoSalario
900 USDTipo de Contratación
Tiempo CompletoDescripción de la Plaza
¿Está interesado en convertirse en gerente de recursos humanos en Publissoft?Actualmente estamos contratando a un Director de Recursos Humanos permanente a tiempo completo. El papel tiene muchas facetas, incluyendo las relaciones laborales, la salud y la seguridad, la compensación, la contratación, la orientación, la nómina y la gestión del rendimiento.
Trabajarás junto a los expertos de una empresa de agencias de marketing digital. Con más de 8 años de experiencia, la empresa ha demostrado repetidamente que se dedica a garantizar la calidad y la rapidez de los servicios en el mundo del Marketing Digital.
Si tienes grandes habilidades interpersonales, eres solidario y tienes ganas de trabajar en un entorno de trabajo altamente colaborativo, ¡presenta tu candidatura ahora!
*** Por favor, no solicite este puesto de trabajo si no domina el inglés al 100%.
Lo que ofrecemos:
- Oportunidad a tiempo completo
- Salario competitivo
- Papel permanente
- De lunes a viernes, de 9am a 5pm (EST)
- Ubicado en Canadá (trabajo 100% a distancia)
Quién es usted:
- Bilingüe en inglés y español (idealmente también en francés)
- 3-5 años de experiencia en recursos humanos, preferiblemente en un puesto de responsabilidad
- Conocimiento y experiencia en un entorno sindicalizado, familiaridad con la legislación federal y provincial aplicable
- Conocimiento de varias competencias funcionales de RRHH y de las mejores prácticas
- Excelente capacidad de influencia y negociación
- Creatividad y capacidad demostrada para trabajar en un entorno de ritmo rápido con un alto grado de cambio y ambigüedad
- Deseo de conocer a todo el personal
Lo que hace:
- Apoyar a los líderes en el tratamiento de cuestiones complejas de relaciones con los empleados
- Comprender, interpretar y garantizar el cumplimiento de todos los requisitos legislativos pertinentes en materia de empleo, incluida la Ley de Derechos Humanos, la Ley de Igualdad en el Empleo, la Ley de Normas de Empleo, la Ley de Compensación de los Trabajadores, la Ley de Salud y Seguridad en el Trabajo, etc., apoyando a los líderes a través de la organización.
- Dirigir los esfuerzos de contratación dentro de las regiones de Quebec, Ontario, América Central y del Sur para todos los puestos regionales por hora y salariales
- Proporcionar formación a los empleados de todos los niveles según sea necesario
- Trabajar en colaboración con los responsables de la empresa y el sindicato para resolver oportunamente los asuntos relacionados con las reclamaciones
- Proporcionar experiencia y apoyo en cuestiones de gestión del rendimiento mediante la aplicación justa y coherente de los procedimientos disciplinarios adecuados y/o los requisitos legales.
- Llevar a cabo y documentar las investigaciones internas que sean necesarias
Presente su solicitud ahora: ¡estamos deseando conocerle!
Mínimo Nivel Académico Requerido
Universidad CompletaMínimo Nivel de Inglés Requerido
AvanzadoMínima Experiencia Laboral Requerida
3-4 añosEsta Oferta de Empleo ha expirado
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