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Empresa
Dichter & NeiraDescripción de la Empresa
Dichter & Neira es una empresa de investigación de mercados que se especializa en comprender el comportamiento del consumidor en Latinoamérica.Provincia
PanamáLocalidad
Panamá centro, Este, NorteSalario
727Tipo de Contratación
Tiempo CompletoDescripción de la Plaza
¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO COMO RECLUTADOR PARA EL ÁREA DE OPERACIONES!Ubicación: Panamá, Ciudad de Panamá
Somos una empresa líder en investigación de mercados en LATAM, con casa matriz en Panamá y presencia en 13 países de América Latina y el Caribe. Con más de 30 años de experiencia, ayudamos a nuestros clientes a comprender y optimizar la dinámica de los canales moderno y tradicional, impulsando su éxito con tecnología de vanguardia.
Actualmente estamos en la búsqueda de un Reclutador para nuestra división de Operaciones.
Objetivo del puesto: Atraer y seleccionar a candidatos calificados para posiciones operativas, asegurando que su perfil y habilidades se alineen con los requerimientos estratégicos de la empresa, con el fin de optimizar la eficiencia operativa y contribuir al logro de los objetivos organizacionales.
Funciones y responsabilidades:
Realizar reclutamiento masivo de campo.
Recibir requisiciones de personal para iniciar el proceso de reclutamiento y determinar rasgos a evaluar en candidatos según el estudio.
Crear o modificar artes en Canva para publicaciones.
Determinar las mejores plataformas de reclutamiento a utilizar y crear un plan de atracción basado en los datos del forecast regional.
Recibir CV de candidatos, garantizando la estandarización de los métodos utilizados para la recepción (correos, formularios o WhatsApp).
Realizar pre-filtros telefónicos y entrevistas cortas para identificar a los candidatos más idóneos.
Incluir a los seleccionados en grupos de WhatsApp para recordarles el día y la hora de capacitación y brindar información sobre beneficios.
Perfil académico:
Estudiante o egresado de carreras técnicas, tecnológicas o profesionales en psicología, administración de empresas, ingeniería industrial o áreas afines.
Requisitos:
Mínimo 1 año de experiencia en reclutamiento masivo, selección, manejo de plataformas de reclutamiento, aplicación e interpretación de pruebas, contratación.
Salario: 727.000 USD + prestaciones de ley + beneficios propios de la compañía.
Horario: Lunes a viernes en modalidad híbrida; home office y presencial. Contrato: A término indefinido directo con la compañía.
Lugar de trabajo: Century Tower, Piso 15, Oficina 15-16.
Haz parte de una compañía llena de retos, oportunidades, aprendizaje y crecimiento.
Te invitamos a postularte. Envía tu hoja de vida a xxxxxxxxxx@xxxxxxx.xxx o postúlate a través de esta oferta.
Te invitamos a postularte. Envía tu hoja de vida a xxxxxxxxxx@xxxxxxx.xxx o postúlate a través de esta oferta.
Mínimo Nivel Académico Requerido
Técnico GraduadoMínima Experiencia Laboral Requerida
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